Toshkent va O'zbekistondagi KSP Consulting - konsalting kompaniyasidagi karyera

Noyob tajriba

Biz qilayotgan ish faqat jamoamiz kabi yaxshi. Shuning uchun biz birgalikda mazmunli loyihalarni yaratishda ajoyib mijozlarimiz bilan hamkorlik qilish uchun dunyoning barcha burchaklaridan eng iste'dodli mutaxassislarni jalb qilish uchun barcha sa'y-harakatlarimizni qilamiz.

Natijalar
Sarflangan vaqt muvaffaqiyatning aniq o'lchovi emas.
Hamkorlik
Shunday qilib, biz eng yaxshi natijalarga erishamiz.
Ishonch
Ishonch qozoniladi va saqlanadi.
Saxiylik
Biz ishni boshqalarning farovonligiga xizmat sifatida ko'ramiz.
Doimiy takomillashtirish
Biz doimiy o'sish tamoyiliga sodiqmiz.
Trening
Bilim almashish innovatsiya va rivojlanishning kalitidir.

Biz taqdim etadigan imtiyozlar

Biz raqobatbardosh bo'lib qolish va jamoamizga adolatli yordam ko'rsatish uchun xodimlarimizning imtiyozlarini doimiy ravishda yaxshilaymiz.

Natijalarga yo'naltirilgan ish muhiti
Biz har bir xodimning samimiy hissasini qadrlaymiz va natijalarni ishda o'tkazgan vaqtdan ustun qo'yamiz.
01
Pullik ta'til va bayramlar
Bizning jamoamiz loyihalar va jamoa oldidagi mas'uliyatni hisobga olgan holda ta'til uchun qulay vaqtni tanlashi mumkin.
02
Onalik va tibbiy ta'til
Biz muhim hayotiy daqiqalarda zarur ta'til berish orqali ish va hayot muvozanatini qo'llab-quvvatlaymiz.
03
Yillik foyda asosida bonus olish imkoniyati
Biz xodimlarni natijalar sari ishlashga undaymiz, ularni kompaniya muvaffaqiyatining ishtirokchilariga aylantiramiz.
04
Bepul shaxsiy moliya konsalting
Biz xodimlarga o'z mablag'larini to'g'ri boshqarish va byudjetlarni rejalashtirishda yordam beramiz.
05
Mijozlar uchun tavsiyalar va xodimlarning tavsiyalari uchun bonuslar
Biz jamoani kompaniya uchun yangi iste'dodlar va biznes imkoniyatlarini jalb qilishga undaymiz.
06

Bizning ishga qabul qilish printsiplarimiz

Ishga qabul qilish jarayoni

Ariza yuborish

Sizni boshqalardan ajratib turadigan narsalarga e'tibor bering! Ishga qabul qilish bo'yicha menejerimiz sizning arizalaringizni ko'rib chiqadi va iloji boricha tezroq siz bilan bog'lanadi.

Telefon orqali suhbat

Agar sizning arizangiz tanlansa, bizning ishga qabul qilish bo'yicha menejerimiz siz bilan bog'lanib, 30-45 daqiqalik suhbatni tayinlaydi. Biz sizning ta'limingiz, tegishli tajribangiz hamda jamoamiz va madaniyatimizni qanday to'ldirishingiz mumkinligini muhokama qilamiz.

Masofadan turib ko'nikmalarni baholash

Barcha ish o'rinlari uchun biz sizning darajangizni yaxshiroq tushunish uchun maxsus imtihon o'tkazamiz. Bu sizga ishda sizni nima kutayotgani haqida tushuncha beradi va sizning malakangizni namoyish etadi.

Jamoa a'zolari bilan suhbat

Agar siz rasmiy intervyu bosqichiga o'tayotgan bo'lsangiz, biz sizga turli sohalardagi 3-5 mutaxassis bilan taxminan 1,5 soatlik suhbatni tayinlaymiz. Biz har bir nomzodga kompaniyamizni rivojlantirishga qanday hissa qo'shishingiz mumkinligini yaxshiroq tushunish uchun bir xil savollar to'plamini beramiz.

Rahbariyat bilan suhbat

Keyin siz bizning rahbarlarimiz bilan 30 daqiqalik rasmiy suhbatni kutmoqdasiz. Madaniyatimiz va qadriyatlarimizga mos keladigan odamlarni topish bizning rahbariyatimiz uchun ustuvor vazifadir.

Qaror

Suhbat guruhi a'zolari natijalarni muhokama qilgandan so'ng, ishga qabul qilish bo'yicha menejer sizga yakuniy qaror haqida xabar beradi. Sizga ish taklif qilinadimi yoki yo'qmi, biz sizga imkon qadar tezroq xabar beramiz.

CV yuborish